Los sindicatos más representativos de la Policía Local de Cádiz han advertido en nota de prensa de que su paciencia respecto a las promesas del nuevo equipo de gobierno del Partido Popular está en el límite, y que después de ocho meses de espera no ven ningún avance a sus reivindicaciones, por lo que el planteamiento ahora es del tomar medidas de cara a la próxima Semana Santa: "La plantilla de la Policía Local ha respondido con creces desde que el nuevo equipo de gobierno cogiera las riendas, a sabiendas de los problemas legados; y llegados a este punto, los sindicatos de Policía Local ven la situación en tal punto de alarma que se tendrán que tomar medidas con respecto a los próximos eventos por falta de respuesta al colectivo". Y el evento más inmediato es la próxima Semana Santa.

"Mes tras mes -se explica en la nota- se va agrandando el cúmulo de deficiencias y se está llegando a un punto de la insostenibilidad, teniendo en cuenta que se anunció hace poco que ya estaban todos los problemas solucionados, en cuestión de ocho meses, pero nada más lejos de la realidad".

La amenaza policial viene a romper la calma que preside la relación entre los funcionarios y el Ayuntamiento desde que el pasado mes de junio se anunciara el regreso de la Policía Local a las playas de Cádiz, una vigilancia rota durante el gobierno de José María González, tras un nuevo acuerdo con el equipo del nuevo alcalde, Bruno García. Fue un acuerdo por un año que, de hecho, debe ser negociado de nuevo para la próxima temporada de playas, que comienza en un par de semanas.

Fue ayer mismo cuando la Policía Local de Cádiz, a través de sus dos sindicatos más representativos (Unión de Policía Local y Bomberos de Andalucía, UPLBA-Cádiz y Sindicato de Policía Local de Cádiz, SPLCA) lamentaron la "desidia municipal" que a su entender es "palpable" desde hace nueve meses,  cuando en junio "Bruno García y sus recién nombrados concejales pedían a toda la plantilla municipal un esfuerzo y un compromiso para revertir el estancamiento que sufría el ayuntamiento de un tiempo hacia atrás".

En un comunicado, los sindicatos critican que ahora, "en marzo de 2024, quedaron en el aire esas bonitas palabras para que no se viera ninguna disminución en sus quehaceres cotidianos en términos de seguridad, empezando por el Servicio de Playa, seguido de la Gran Regata, la Sail Gp, la llegada de la Navidad la cabalgata de reyes con la seguridad en el tráfico que se precisa y terminando por el Concurso de Carnaval, así como la semana de Carnaval y los fines de semana del mismo donde de todos y todas es sabido que la ciudad se desbordó, sin que se notara de manera drástica, gracias al control de esta Policía".

Esta delegación, "al igual que toda la plantilla municipal se ha quedado esperando un mínimo gesto con esos trabajadores y trabajadoras que día a día dan lo mejor de sí en sus puestos (padeciendo un simil continuista con el anterior equipo de gobierno), ya que hay una dejadez de meses en el abono de los servicios prestados", apuntan en la nota.

En concreto esta Policía Local, "no entiende que después de haber cubierto con total garantía todos los servicios antes enumerados no se haya hecho avance alguno en las deficiencias que se presentan día a día". 

Así, a la lista de la falta de personal, "la cual implica (entre otras cosas) no poder disfrutar de los días libres de forma regular", desde los sindicatos apuntan a la falta de ropa de trabajo desde octubre de 2022. "Hay policías con ropa prestada de compañeros jubilados, surtiéndose de prendas de otros municipios a las cuales les cosen parches de Cádiz y el escudo de la ciudad, policías comprándose guantes de motos, guantes anticorte básicos para intervenciones violentas, zapatos, etc. oor falta de stock", afirman.

Además, señalan "los vehículos policiales como las motocicletas con más de 10 años y más de 100 mil kilómetros, y coches recién adquiridos en propiedad hace pocos meses tras el renting tienen una innumerable cadena de averías desde que llegarán a los 50 mil kilómetros y los cuales se adquirieron a expensas de informes negativos de las delegaciones municipales competentes". Esto "sin contar con los coches que tienen más de 250.000 kilómetros y más de 10 años de servicio (lo que supone eso para un vehículo de emergencia)", añaden.

Los representantes de la Policía Local recuerda que se han cubierto todo los servicios "a pesar de una abismal falta de personal". "Hay más de 30 vacantes en la plantilla, las cuales se propusieron sacarlas en comisión, por dar una solución rápida, dirigida a otros y otras policías de otros municipios siendo negativa la respuesta, puesto que se comprometen a sacar inmediatamente la oferta de empleo, confiamos en ello, a pesar de todo lo descrito".