El programa 'Cádiz, una puerta abierta al talento emprendedor' que promueve el Instituto de Empleo y Desarrollo Socioeconómico y Tecnológico de Diputación (IEDT) e incluido en el Proyecto Integral de Desarrollo Local y Urbano (Programa Crece) que se financia con fondos europeos FEDER y recursos propios del IEDT se ha presentado en Alcalá de los Gazules, cuyo alcalde, Julio Toscano, intervino en esta exposición ante un público conformado por unos 20 emprendedores de esta localidad jandeña.

El alcance y la metodología de 'Cádiz, una puerta abierta al talento emprendedor' fueron descritos por Francisco Jiménez González, director pedagógico de la empresa 'Vamos a emprender' en representación de la firma que imparte este programa.

La inscripción a esta iniciativa se podrá formalizar a través de la plataforma en Internet www.preinscripcion.xchool.es/cadiz habilitada en el portal www.dipucadiz.es.

Para ampliar el alcance de esta convocatoria, gratuita y con plazas ilimitadas, se están celebrando sesiones explicativas en diferentes municipios gaditanos. Antes de Alcalá de los Gazules ya se realizaron estos encuentros en las localidades de Tarifa, Rota, Ubrique, Vejer y Arcos.

Según ha informado la Institución Provincial de Cádiz en un comunicado, la iniciativa se dirige a los 36 municipios de la provincia de Cádiz con menos de 50.000 habitantes.

Todas las personas inscritas en la fase inicial del programa -denominada Factoría del Talento- afrontarán una formación on-line de dos meses de duración.

Ahí recibirán una metodología novedosa en la que abundarán contenidos multimedia como vídeos o podcast que refieren ejemplos de empresas exitosas, pero también experiencias que acabaron en fracaso.

En el próximo mes de diciembre se evaluarán todos los proyectos participantes al objeto de seleccionar los que ofrezcan expectativas reales de cuajar en un negocio. Se estima que, al término de esta etapa, se podrán concretar 147 planes de empresa, que son potenciales negocios que podrán continuarse en la plataforma durante un año adicional.

La salida al mercado de estos trabajos será paulatina en función de la complejidad de cada proyecto. Un 10 por ciento de los planes de empresa seleccionados fortalecerán su entrenamiento con cuatro meses de formación en la Escuela de Emprendedores.

Según se ha avanzado en la información aportada por la Diputación Provincial de Cádiz, a este punto llegarán las iniciativas especialmente relevantes a tenor de su carácter innovador o estratégico, así como su capacidad para crear empleo, y recibirán una tutela cualificada para buscar financiación, patrocinio o mecenazgo.