El comité de empresa incita a crear un nuevo convenio

  • Por ley, sindicato y Consistorio deben reunirse en dos meses para hablar de los trabajadores

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El pleno del comité de empresa del Ayuntamiento de Chipiona celebrado la pasada semana, aprobó por unanimidad la denuncia del convenio colectivo en vigor, que data del año 1992. Dicho convenio, que tiene 15 años quedará vigente hasta que se apruebe el nuevo acuerdo.

De este modo, tras la denuncia, la Ley obliga a las partes a sentarse en el plazo de dos meses para empezar a tratar sobre el nuevo acuerdo que mejorará las condiciones de los empleados municipales.

El Sindicato CSI-CSIF ha presentado a las demás secciones sindicales un borrador de convenio colectivo, abierto a posibles mejoras, a fin de iniciar en breve las negociaciones. El nuevo borrador presentado, se basa en la mejoría de las prestaciones sociales, actualiza los conceptos económicos y contempla pluses salariales haciendo especial hincapié en los empleados más desfavorecidos, a la vez que introduce medidas para aumentar la productividad en el trabajo.

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